Правила внутреннего распорядка Государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования




НазваниеПравила внутреннего распорядка Государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования
Дата публикации17.10.2016
Размер9.76 Kb.
ТипРуководство

Министерство здравоохранения Московской области

Государственное образовательное учреждение среднего профессионального образования

«ОРЕХОВО-ЗУЕВСКИЙ МЕДИЦИНСКИЙ КОЛЛЕДЖ»
«УТВЕРЖДАЮ»:

Директор колледжа

_________Н.А. Сачков

«___» ______ 2010 г.

Правила внутреннего распорядка

Государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования


«ОРЕХОВО-ЗУЕВСКИЙ МЕДИЦИНСКИЙ КОЛЛЕДЖ»


Согласовано:

Председатель профкома ОЗМК

_____________ Л.С. Свинарчук

Протокол № _______

от ____ декабря 2010г.

Одобрено:

На заседании Советом колледжа

Протокол № _______

от ____ декабря 2010г.

Секретарь Совета колледжа

______________ Л.С. Свинарчук


МО, г.Орехово-Зуево, 2010г.

Сотрудники обязаны вносить запись в журнал о приходе и уходе в журнале.

Рабочее время педработников

Настоящие Правила внутреннего распорядка составлены в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, Законом РФ «Об образовании», от 10.07.1992г. № 3266-1, Законом Московской области «Об образовании» от 30.04.2009 N 41/2009-ОЗ , Уставом Государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования «ОРЕХОВО-ЗУЕВСКИЙ МЕДИЦИНСКИЙ КОЛЛЕДЖ»

  1. Общие положения

    1. Государственное образовательное учреждение среднего профессионального образования «ОРЕХОВО-ЗУЕВСКИЙ МЕДИЦИНСКИЙ КОЛЛЕДЖ» (далее - Колледж) является государственным образовательным учреждением среднего профессионального образования.

    2. Колледж обеспечивает осуществляет обучение по следующим специальностям:

  • ^ ЛЕЧЕБНОЕ ДЕЛО

  • СЕСТРИНСКОЕ ДЕЛО

  • ФАРМАЦИЯ

В объемах не ниже уровня, установленных соответствующими стандартами и квалификационными характеристиками.

    1. Настоящие Правила внутреннего распорядка регламентируют деятельность, поведение и взаимоотношения обучающихся с администрацией Колледжа в ходе образовательного процесса.

2. Управление Колледжем

    1. Руководство и управление Колледжем осуществляют Совет колледжа, педагогический совет и директор колледжа в соответствии с законодательством Российской Федерации, нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, Уставом Государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования «ОРЕХОВО-ЗУЕВСКИЙ МЕДИЦИНСКИЙ КОЛЛЕДЖ».

    2. Общее руководство Учреждением осуществляет Совет колледжа. Совет состоит из выборных представителей: преподавателей, административно-хозяйственного и вспомогательного персонала, студентов, учредителя, профсоюзов. Деятельность и порядок работы Совета колледжа регламентируется Положением о Совете колледжа. Его решения обязательны для всех обучающихся и сотрудников в части их касающейся.

^ 3. Организация образовательного процесса

    1. Прием граждан в Колледж производится по их заявлениям на конкурсной основе приемной комиссией в соответствии с существующим законодательством.

      1. Условия приема и порядок приема устанавливаются и регламентируются Правилами приема в Колледж, утвержденными директором Колледжа, принятыми Советом колледжа.

      2. Администрация колледжа при приеме гражданина на учебу обязана ознакомить его и его родителей с Уставом Колледжа, настоящими Правилами внутреннего распорядка, другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса и быта в Колледже, права и обязанности обучающихся и их родителей (лиц их заменяющих).

    2. Обучение проводится в учебных группах по специальностям:

  • ^ ЛЕЧЕБНОЕ ДЕЛО

  • СЕСТРИНСКОЕ ДЕЛО

  • ФАРМАЦИЯ

    1. Учебный год начинается 1 сентября и завершается не позднее 5 июля текущего года.

    2. Обучающимся, со сроком обучения более одного года предоставляются каникулы, не менее 10 недель в год при условии выполнения ими учебного плана полностью.

    3. Отвлечение обучающихся от плановых занятий на работы и мероприятия, не предусмотренные образовательной программой и учебным планом, запрещается, за исключением случаев, предусмотренных законодательством Российской Федерации, согласно приказу директора колледжа.

    4. В Колледже установлена 6 дневная рабочая неделя.

    5. Начало занятий начинается в 8 30 часов.

    6. Ежедневное распределение рабочего (учебного) времени, в целях реализации принятых образовательных программ регламентируется расписанием теоретических и практических занятий в Колледже.

      1. Продолжительность одного занятия 45 минут (лекционные занятия) с перерывами не менее 5 минут.

      2. Перерыв на обед 20 минут.

      3. Продолжительность занятий для обучающихся не более 36 часов в неделю (8 часов в день), согласно Трудовому Кодексу Российской Федерации.

      4. Ежедневная педагогическая нагрузка обучающихся определяется учебным расписанием, но не может превышать 8 часов в день и 48 часов в неделю.

      5. Продолжительность практических занятий определяется в соответсвии с Трудовым кодексом Российской Федерации.

        1. Продолжительность рабочего дня 6 часов в возрасте от 16 до 18 лет, с 15 до 16 лет - 4 часа.

        2. Производственное обучение ведется с 10 минутными перерывами через каждые 50 минут.

    7. Колледж осуществляет профессиональное образование поэтапно, на ступенчатой основе. Каждая ступень (этап) обучения имеет профессиональную, квалификационную завершенность, что опрделяется по итогам промежуточной, квалификационной аттестации каждого обучающегося и удостоверяется, при положительном итоге выдачей ему соответствующего документа государственного образца.

    8. Освоение профессиональных программ контролируется и завершается обязательной итоговой Государственной аттестацией обучающихся в виде Государственных экзаменов.

      1. Аттестация обучающихся, их переход на следующий курс и выпуск из Колледжа, организация и порядок проведения этих мероприятий регламентируется Положением об Итоговой Государственной аттестации, переводе на следующий курс и выпуск, принятым Советом колледжа.

    9. Вопросы и проблемы, возникающие у обучающихся в ходе образовательного процесса, решаются через старосту учебной группы, представителя администрации колледжа.

    10. Деятельность в Колледже профсоюзной организации регулируется Советом колледжа в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. Колледж воздерживается от любых видов и форм политической деятельности. Не допускается вмешательство в его деятельность никаких политических партий и объединений. Запрещается вести на территории Колледжа пропаганду идей политических партий и объединений, общественных и регилиозных организаций, движений. Ответственность за исполнение этих положений возлагается на директора Колледжа.

^ 4. Ограничения по физической нагрузке на обучающихся Колледжа

    1. Исходя из обязательств Колледжа практиковать охрану и укрепление здоровья обучающихся на основании законодательства Российской Федерации установлены предельные нагрузки для обучающихся по перемещению тяжестей. Администрация и педагогические работники обязаны строго следить и не допускать, что бы:

      1. Юноши от 16 до 18 лет переносили тяжести свыше 16,4 кг.

      2. Девушки от 16 до 18 лет переносили тяжести свыше 10,5 кг.

      3. Подростки в возрасте от 15 до 16 лет допускаются к переноске и передвижению тяжестей лишь в исключительных случаях, при этом предельный вес для них установлен в два раза меньший, соответствующих нормативов для юношей или девушек 16-18 лет.

      4. Перед началом любых работ инженер по ТБ и ОТ обязан провести устный инструктаж по мерам безопасности труда.

      5. По завершении работы исполнитель (ответственный) обязан об этом доложить.

^ 5. Права и обязанности обучающихся

    1. Взаимные права и обязанности, ответственность участников образовательного процесса возникают с момента издания приказа о зачислении в Колледж.

    2. Обучающиеся в Колледже обладают в полном объеме всеми правами, установленными Всеобщей Декларацией Прав человека, конвенцией по технологическому и профессиональному образованию, другими международными конвенциями и согласованиями, к которым присоединилась Россия, Конституцией и законодательством Российской Федерации, Уставом и локальными актами колледжа.

    3. ^ Обучающиеся имеют право:

      1. На получение среднего профессионального образования по избранной специальности в соответствии с государственными образоватлеьными стандартами и квалификационными характеристиками, на получение профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации.

      2. На обучение в рамках этих стандартов и квалификационных характеристик по стандартным учебным планам и на установленный курс обучения.

      3. На получение дополнительных (платных) образовательных услуг.

      4. На пользование, для реализации прав указанных выше, учебными сооружениями, помещениями, инвентарем, оборудованием, инструментом, оснащением и т.п. находящимся в собственности или распоряжении Колледжа.

      5. На участие в управлении и общественной деятельности в колледже.

      6. На уважение их человеческого достоинства, на свободу совести, информацию, на свободное выражение собственных взглядов и убеждений (не нарушая при этом законов Российской Федерации, нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации, Устава и правил внутреннего распорядка Колледжа, а также прав других граждан).

      7. На обжалование (вплоть до судебного разбирательства) в установленном законодательством порядке, приказов, распоряжений, оценок и других действий администрации и педагогического персонала Колледжа.

      8. На свободное посещение мероприятий колледжа, не предусмотренных учебным планом.

      9. На перевод по собственному желанию в другое профессиональное учебное заведение (при согласии того учебного заведения, при успешном прохождении аттестации), а также в другую учебную группу при условии сложившейся конфликтной ситуации.

      10. На обеспечение в соответствии с действующими нормативами стипендиями (льготным проездом в транспорте, местами в общежитиии).

      11. На работу во внеучебное время в предпринимательских и коммерческих структурах Колледжа с оплатой труда по соответствующим трудовым договорам (контрактам) согласно трудовому законодательству Российской Федерации.

      12. На участие во внеучебное время в деятельности профсоюзных и иных общественных организациях, цели и деятельность которых не противоречат конституции и законам Российской Федерации.

      13. На получение определенным категориям обучающихся дополнительных льгот и видов материального обеспечения, предусмотренных Федеральным законодательством, актами локальных органов власти и местного самоуправления, а также за счет средств, полученных колледжем от производственной и предпринимательской деятельности, платных услуг (образовательных), от спонсоров, меценатов.

      14. На оплату работы по установленным расценкам при участии в производственной и предпринимательской деятельности колледжа.

    1. Обязанности обучающихся

      1. Исполнять гражданские обязанности, установленные Конституцией и законами Российской Федерации.

      2. Знать и выполнять Устав Колледжа.

      3. Знать и выполнять настоящие Правила внутреннего распорядка.

      4. Систематически и глубоко овладевать теоретическими и профессиональными знаниями, практическими навыками и умениями по избранной специальности. Добросовестно и в срок выполнять учебные задания на самостоятельную подготовку (домашние задания).

      5. Знать и выполнять правила охраны жизни и здоровья в процессе обучения и в быту. Вести здоровый образ жизни.

      6. Соблюдать требования к внешнему виду обучающегося: белый халат длинной не выше колена и длинной рукава не выше запястья, белая шапочка, обувь на низком каблуке.

      7. Не курить в стенах и на территории Колледжа и клинических отделений.

      8. Беречь собственность Колледжа и его структур. Поддерживать чистоту и установленный порядок в помещениях и на территории колледжа.

      9. В установленные учебным планом сроки проходить промежуточную аттестацию, итоговую выпускную квалификационную аттестацию по завершении всего курса обучения.

      10. Материальный ущерб, понесенный колледжем по вине обучающегося, возмещается им или его родителями (лицами их замещающими).

      11. При неявке на занятия по болезни или другим уважительным причинам студент обязан в трехдневный срок поставить об этом в известность зав. отделением Колледжа. В случае болезни студент представляет зав. отделением справку амбулаторного врача или лечебного учреждения по установленной форме. Выполнять решения колледжа.

      12. Студенты обязаны выполнять решения Совета колледжа.

    2. Дети-сироты и дети, оставшиеся без попечения родителей (лиц их заменяющих), в период обучения в Колледже, содержаться на полном государственном обеспечении.

    3. Юноши, обучающиеся в Колледже имеют право на отсрочку от службы в рядах Российской Армии до полного окончания колледжа.

    4. Колледж создает условия, обеспечивающие охрану и укрепление здоровья обучающихся.

    5. Среднее профессиональное образование, при получении его впервые, а так же если гражданин вынужден сменить профессию из-за состояния здоровья, осуществляется бесплатно.

    6. Не допускается принуждение обучающихся к вступлению в политические общественные, регилиозные партии, движения, объединения, а также привлечение их к деятельности таких организаций и к участию в агитационных компаниях, политических и регилиозных акциях.

    7. Быть избранными в состав Совета колледжа, с правом голоса.

    8. Участвовать в профориентационной работе и общественно-полезных мероприятиях.

    9. Имеют право на выбор преподавателя.

^ 6. Поощрения и взыскания обучающихся

    1. За успехи в учебе, общественной деятельности, обучающиеся могут быть поощрены. Решение о поощрении принимает администрация или Совет колледжа (устно или в приказе).

    2. Принимаются следующие виды поощрений:

      1. Благодарность.

      2. Благодарность с награждением Почетной грамотой.

      3. Благодарственное письмо родителям обучающегося.

      4. Благодарность с занесением на Доску Почета.

      5. Благодарность с денежной премией или ценным подарком.

      6. Назначение повышенной стипендии.

      7. Назначение персональной или именной стипендии.

      8. Премирование студентов Колледжа осуществляется:

        1. За выдающиеся успехи в обучении.

        2. За активное участие в общественной работе.

        3. За высокие спортивные результаты и достижения.

        4. За участие и победу в конкурсах студенческих работ, организуемых ОЗМК и соответствующими областными и республиканскими организациями.

    3. Невыполнение и ненадлежащее выполнение обучающимися своих обязанностей, нарушение ими установленного порядка или дисциплины влечет за собой ответственность, вплоть до отчисления из Колледжа.

    4. За нарушение Правил внутреннего распорядка Устава Колледжа, дисциплины обучающимся может быть назначено одно из следующих взысканий:

      1. Замечание.

      2. Выговор.

      3. Отчисление.

    5. Администрация Колледжа обязана предварительно разобрать нарушение, его обстоятельства, причины, последствия, личность нарушителя. Взыскание может быть наложено не позднее 15 дней с того дня, когда о нарушении стало известно.

    6. За одно нарушение может быть наложено только одно взыскание.

^ 7. Отчисление обучающихся из ОЗМК.

    1. Отчисление обучающихся производится решением Совета колледжа и оформляется приказом директора.

    2. Основанием для отчисления может служить:

      1. Нежелание обучающегося продолжать обучение.

      2. Неудовлетворительные итоги аттестации (промежуточной или итоговой).

      3. Грубое или неоднократное нарушение дисциплины, требований Устава Колледжа или настоящих Правил внутреннего распорядка.

      4. Непосещение занятий без уважительной причины.

      5. Выявившаяся профессиональная непригодность обучающегося.

      6. Решение судебных органов.

^ 8. Внутренняя организация в учебной группе.

    1. В каждой группе учащиеся избирают из своего состава старосту, который подлежит утверждению директором колледжа. Старосту избирают на учебный года. Староста учебной группы подчиняется непосредственно заместителю директора по учебной работе.

    2. Для прохождения практики обучающиеся учебной группы разделяются на бригады, каждая из которых избирает из своего состава бригадира. Бригадир утверждается директором и подчиняется заведующему производственной практикой. Бригадиры групп составляют совет бригадиров.

    3. Обязанности старосты учебной группы:

      1. Организация деятельности учебной группы.

      2. Оказание помощи администрации в руководстве учебной группой.

      3. Поддержание порядка и дисциплины в учебной группе.

      4. Представляет интересы обучающихся своей учебной группы во всех органах, подразделениях, структурах колледжа по всем вопросам обучения, воспитания, работы и быта обучающихся.

      5. Осуществляет связь учебной группы с администрацией и органами управления колледжем по всем вопросам.

      6. Еженедельно представляет в учебную часть колледжа информацию о посещаемости занятий.

      7. Указания и поручения старосты в пределах вышеперечисленного обязательны для выполнения всеми обучающимися учебной группы.

      8. Староста вправе, в период отсутствия непосредственного руководителя, в неотложных случаях отпускать с занятий отдельных студентов по уважительным причинам.

    1. Администрация и педагогические работники колледжа обязаны поддерживать и укреплять авторитет старосты. Они невправе в присутствии обучающихся этой группы делать ему замечания или объявлять о наложении на него взыскания.

    2. До истечения срока полномочий староста может бдыть смещен за грубое нарушение, действие или бездействие решением Совета старост или оформленного приказом директора колледжа. В этом случае проводятся досрочные выборы нового старосты.

    3. Все старосты учебных групп составляют Совет старост (старостат) Колледжа, являющийся органом ученического самоуправления, консультативным органом при директоре Колледжа


Похожие:

Правила внутреннего распорядка Государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования iconПравила внутреннего распорядка для обучающихся мбоу о(С)ош г. Советский
Настоящие Правила внутреннего распорядка разработаны и прияты на основе закона Российской Федерации «Об образовании», Устава образовательного...
Правила внутреннего распорядка Государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования iconПравила внутреннего трудового распорядка для работников муниципального...
...
Правила внутреннего распорядка Государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования iconПравила внутреннего распорядка моу «Аликовская сош им. И. Я. Яковлева»
Общее положения Настоящие Правила внутреннего трудового распорядка разработаны и приняты в соответствии с требованиями ст. 189-190...
Правила внутреннего распорядка Государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования iconПравила внутреннего трудового распорядка мбдоу «Детский сад №4» Председатель...
Правила внутреннего трудового распорядка направлены на укрепление трудовой дисциплины, рациональное использование рабочего времени,...
Правила внутреннего распорядка Государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования iconПравила внутреннего трудового распорядка казенного образовательного...
Правила внутреннего трудового распорядка имеют целью способствовать укреплению трудовой дисциплины, организации труда, рациональному...
Правила внутреннего распорядка Государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования iconПравила внутреннего трудового распорядка муниципального общеобразовательного...
Правила внутреннего трудового распорядка школы являются локальным нормативно-правовым актом моку сош п. Безбожник и распространяются...
Правила внутреннего распорядка Государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования iconПравила внутреннего трудового распорядка муниципального общеобразовательного...
Правила внутреннего трудового распорядка школы являются локальным нормативно-правовым актом моку сош п. Безбожник и распространяются...
Правила внутреннего распорядка Государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования iconПрограмма развития государственного бюджетного образовательного учреждения...
Интегрирование начального профессионального образования и среднего профессионального образования, среднего профессионального образования...
Правила внутреннего распорядка Государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования iconПравила внутреннего трудового распорядка Учреждения
Трудового кодекса Российской Федерации и на основе Типовых правил внутреннего трудового распорядка для работников общеобразовательных...
Правила внутреннего распорядка Государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования iconПравила внутреннего трудового распорядка для работников муниципального...
Настоящие правила составлены в соответствии с Конституцией Российской Федерации, Законом «Об образовании» рф, Трудовым кодексом рф,...
Вы можете разместить ссылку на наш сайт:
Школьные материалы


При копировании материала укажите ссылку © 2013
контакты
dopoln.ru
Главная страница